上海中智移民
 
 
 
 
 
 
 

成功案例

澳大利亚投资移民成功案例

面试辅导帮了王先生的大忙
 
◆ 案例


  王先生,50岁,外地某房产公司老总,公司运作得相当成功,在当地小有名气。2005年初,王先生的秘书曾多次就王先生办理澳大利亚商业移民事宜与“中智移民”进行了电话沟通。王先生的年营业额、经营管理经验及获得澳洲相关部门担保等全都符合申请要求,申请材料的初审很快得以顺利通过。
  2005年5月的一天,王先生应中智的“与当事人面谈”的要求,特地从外地赶来,走进了“中智移民”公司的大门,专家热门周到地接待了王先生。在与王先生面对面地交流中,中智专家发现王先生虽然企业老总,但是性格却相当内向,长期对自己保持低调,更让他变得不善言谈,语言表达方面也存在着一定的欠缺。
  澳大利亚移民局对申请人是否具备相当的经营管理能力是很看重的,可以说是移民申请成败的关键。中智移民专家委婉地将王先生的这一弱项告诉了王先生本人,并和他约定了下次上门对其进行面试辅导的时间,这一举动让王先生非常感动。
  面试辅导当天,中智移民专家及律师赶往王先生所在的省市。先是让王先生知道如何在移民官面前清楚地让他了解自己公司的财务数据、财务状况和运营情况等。然后就管理经验方面,对王先生做了重点培训。两个多小时的辅导结束后,王先生已经能够相当自信地将自己多年来在公司内部管理、业务开拓、公司定位、公司今后的发展方向等逐一清晰地表达出来。
  移民申请材料获得初审通过的半年,王先生准时前往移民局进行面试。为了使王先生的面试获得百分百的成功率,中智移民在王先生面试的当天,还特别让律师陪同王先生见了移民官,在移民官的许可下,做了必要和必需的补充。
  两个月后,王先生顺利地拿到了163签证。

 
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◆ 分析


  中智移民根据多年来的经验,总结出澳大利亚移民局对申办商业移民看重的就是两点:申请人的资产来源和管理经验。在资产来源方面,王先生没有任何问题;而第二点,其实王先生有多年资深的管理经验,但是通过与之面对面地沟通后,发现王先生不能将心中谙熟的管理经验很好地表达出来,这就成了申请过程中最大的一个问题。
  为了使王先生的面试获得顺利通过,中智移民专家特别和其律师一起,前往王先生所在的外地,为他做了一个精心的辅导。在特别辅导前,中智移民专家甚至为王先生多身定制了一个培训方案,做到有的放矢。同时在面试时,陪同律师还和王先生一起见了移民官,为了以防王先生一时语塞时做关键的补充。

 
◆ 案例难点


  王先生不善言谈,不能很好地将他的管理经验表达出来。
  中智移民从客户的利益出发,不回避王先生的这一弱项,在与之进行第一次面谈的时候就给与指出。
  面试辅导的精心准备和上门实施是王先生得以成功获签的两个关键。当然,成功与否也和王先生本人的努力分不开的,王先生在经过面试培训后,增加了语言表达能力的自信心,在移民官面前畅然自若地讲述了自己的管理经验。

 
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